为进一步提升党员档案管理工作水平，呼伦贝尔市牙克石市坚持问题导向，聚焦靶向施策，围绕党员档案存在的建而不全、内容缺失、管理失序等问题，在抓制度建设、责任落实、模式创新等方面持续发力，不断推动党员档案管理提档升级。

抓制度建设，推动党员档案管理规范化

　　制定《牙克石市党员档案管理办法（试行）》，全面实行发展党员全程纪实制度，推行“一人一档一编码一台账”管理工作，健全整理、保管、查阅、借阅等各项规章制度和工作机制，发放《发展党员全程纪实档案》1506本，做到日常管理有依据、入库档案有标准、查借阅档案有记录、转递档案有程序、接收材料有手续。

抓责任落实，推动党员档案管理标准化

　　聚焦“严”“强”“育”“建”四项举措，为党员档案管理工作加装“新引擎”。充分发挥考核“指挥棒”作用，将党员档案管理工作纳入年度基层党建考核指标，以业绩考核+年度考核模式，压实基层党（工）委主体责任，推动党员档案管理工作取得新实效。确定基层党（工）委党员档案管理工作分管领导28名，选优配强素质高、业务精的党员档案管理员35名，明确党员档案管理5项具体职责。采取集中培训+以干代训、固定菜单式+自主点单式等培训方式，开展发展党员及党员档案管理业务培训5期，累计培训1200余人次。指导各党（工）委建立专兼用档案室28个，配备专用档案柜，严格落实防火、防盗、防潮、防虫、防尘的“五防”要求，打造党员档案管理“硬核”阵地。

抓模式创新，推动党员档案管理信息化

　　紧跟新时代信息化高速发展趋势，有效破解党员档案管理难题，不断提高党员档案利用率，创新实施党员档案数字化管理备案模式。认真梳理发展党员5个阶段25个步骤，统一制定清单目录，督导各党（工）委逐项完备党员档案，并利用扫描等技术手段将纸质档案转化为数字化档案，报组织部门备案，实现纸质档案线下存放和电子档案集中备案双向管理。同时，建立数字化档案登记索引，关联每个档案的存放位置，实现档案信息“一键可查”，为党员档案管理插上“信息化翅膀”。截至目前，已建立新发展党员数字化档案205本。

[责任编辑：李佳益 校对：孙慧南]