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为进一步提升党员档案管理工作水平,呼伦贝尔市牙克石市坚持问题导向,聚焦靶向施策,围绕党员档案存在的建而不全、内容缺失、管理失序等问题,在抓制度建设、责任落实、模式创新等方面持续发力,不断推动党员档案管理提档升级。
抓制度建设,推动党员档案管理规范化
制定《牙克石市党员档案管理办法(试行)》,全面实行发展党员全程纪实制度,推行“一人一档一编码一台账”管理工作,健全整理、保管、查阅、借阅等各项规章制度和工作机制,发放《发展党员全程纪实档案》1506本,做到日常管理有依据、入库档案有标准、查借阅档案有记录、转递档案有程序、接收材料有手续。
抓责任落实,推动党员档案管理标准化
聚焦“严”“强”“育”“建”四项举措,为党员档案管理工作加装“新引擎”。充分发挥考核“指挥棒”作用,将党员档案管理工作纳入年度基层党建考核指标,以业绩考核+年度考核模式,压实基层党(工)委主体责任,推动党员档案管理工作取得新实效。确定基层党(工)委党员档案管理工作分管领导28名,选优配强素质高、业务精的党员档案管理员35名,明确党员档案管理5项具体职责。采取集中培训+以干代训、固定菜单式+自主点单式等培训方式,开展发展党员及党员档案管理业务培训5期,累计培训1200余人次。指导各党(工)委建立专兼用档案室28个,配备专用档案柜,严格落实防火、防盗、防潮、防虫、防尘的“五防”要求,打造党员档案管理“硬核”阵地。
抓模式创新,推动党员档案管理信息化
紧跟新时代信息化高速发展趋势,有效破解党员档案管理难题,不断提高党员档案利用率,创新实施党员档案数字化管理备案模式。认真梳理发展党员5个阶段25个步骤,统一制定清单目录,督导各党(工)委逐项完备党员档案,并利用扫描等技术手段将纸质档案转化为数字化档案,报组织部门备案,实现纸质档案线下存放和电子档案集中备案双向管理。同时,建立数字化档案登记索引,关联每个档案的存放位置,实现档案信息“一键可查”,为党员档案管理插上“信息化翅膀”。截至目前,已建立新发展党员数字化档案205本。
[责任编辑:李佳益 校对:孙慧南]