赤峰市敖汉旗立足增强基层党组织政治功能和组织功能，进一步提升嘎查村两委班子为民服务水平，坚持高站位抓谋划、高标准抓推进、高效率抓督导“三高三抓”举措，着力做好换届后嘎查村两委班子届中运行情况评估。

高站位抓谋划，考核质量“提起来”。“此次嘎查村两委班子届中运行情况评估是对换届后嘎查村两委干部工作的一种检视，任期过半，群众满不满意，当初的‘竞选承诺’兑现了多少，我们这里要算一笔账。”敖汉旗委组织部副部长谢玉壮说。旗委高度重视嘎查村两委班子换届后评估工作，印发《在全旗开展换届后嘎查村两委班子届中运行情况评估工作实施方案》，组织召开嘎查村两委班子届中运行情况工作部署会议，聚焦“五查五看”，即查班子运行看组织坚强、查履职表现看能力素质、查实干实绩看工作推进、查乡村治理看民主监督、查群众满意度看初心使命，对村级组织换届以来的班子届中运行和工作情况开展评估，重点查看“五类村”运行情况，围绕村级自评、组织考察、综合研判、整转提升四步对全旗换届后的225个嘎查村1509名两委干部的工作进行评估。

高标准抓推进，业绩成效“实起来”。此次届中评估采取“听测谈评”四步法，相较以往增加了入户摸排情况、田间地头察实绩环节，对换届后嘎查村两委班子工作成果全方位、多层次考评，将届中评估工作做实做细。组建由苏木乡镇纪检、组织、综合保障与技术推广中心等成员构成的村级组织换届“回头看”考察组，对班子运行情况、基层干部个人表现、后备干部储备和村庄发展情况综合评定。截至目前，全旗225个嘎查村两委班子带领群众兴办主导产业项目265个，人均增收300元，村级集体经济增收4万元，实实在在为村民办理急难愁盼问题1535件次，办事效率提升98.5%，群众满意率达99.8%。

高效率抓督导，干部队伍“壮起来”。深入调查研究，全面了解掌握本届任期内各嘎查村两委班子运行和干部履职情况，加强分析研判，为管好用好嘎查村干部队伍提供一手资料。现阶段，全旗培养村级后备干部818名，培养入党积极分子3000余名，培养种养产业带头人350余名，培树270余名优秀嘎查村两委干部，其中旗级“担当作为好支书”9名。将分析研判工作与推动党建引领乡村振兴、党建引领乡村治理完成情况结合起来，抓实结果运用，对发现的问题逐一分析研判，先后整改党群服务中心阵地建设等200余条问题。旗委组织部派出4个巡查工作组定期到各嘎查村开展巡回检查，及时发现问题，督查整改，有效推动村级班子干部队伍整体提升。

[责任编辑：李晓艳 校对：孙慧南]