呼和浩特市武川县将公务员信息库更新采集和统计工作做为提高公务员管理水平的重要抓手，坚持年度统计与日常维护相结合，注重把功夫下在平时，尽早安排、精准录入、严格审核，稳步提升信息采集和统计工作质效。

重视日常维护，“早”字当先，动态更新信息。坚持把信息更新采集工作抓在前、干在先，将公务员信息库更新采集和统计工作纳入年度工作计划，在分析总结往年信息采集和统计工作经验的基础上，提早谋划、提早安排，科学规划工作进度。按照先易后难、先小后大的原则，明确各单位数据采集时间，压茬进行，确保工作有序。着力配强专业队伍，择优确定3名认真负责、作风过硬的工作人员，成立工作小组专职负责公务员信息更新采集和统计工作，确保数据更新采集工作运转高效。

精准采集数据，“细”字为要，确保准确一致。公务员信息库更新采集涉及面广，数据准确性对公务员年报统计质量起着决定性作用。注重数据更新的精准度，严格按照信息填报标准，及时对全县公务员调动、登记、晋升、奖惩、考核、退休、家庭信息等重要变动情况进行梳理更新，时时更新完善人员各项信息。及时维护全县机构信息，确保行政单位、参照管理群团机关单位、参照管理事业单位机构编制信息录入准确。为做好公务员半年报、年报统计工作打下坚实基础，切实提高信息采集和统计的工作效率。

严把审核程序，“实”字为重，持续提升质量。对“三龄两历一身份”等关键数据进行多次审核，切实把好统计数据的质量关。充分利用统计系统校核软件对数据的完整性和准确性进行校验，做到不错不漏，力保数据精准无误。坚持以查促改，对照最新《干部任免审批表》《公务员登记表》《干部档案专项审核表》对全县公务员的关键信息逐一进行核对，通过基础信息校验，对发现的家庭成员关系和简历填写不规范等错误提示及时修改到位，保证基础数据质量。针对统计过程中的重点、疑点、难点，加强与上级部门和兄弟旗县的沟通交流，严格按照审核要点反复校核，层层把关，确保基础信息真实、数字填报准确、逻辑关系平衡。（呼和浩特市武川县委组织部 毕力格）

[责任编辑：杨旭英 校对：任丽华]