包头市达茂旗以建设高素质党员队伍为目标，坚持将需求导向融入培训工作全链条，切实提升党员教育培训实效。

双重培训，全面整合教育资源。构建“院校化+智慧化”的双重培训模式，进一步丰富党员培训形式，不断拓宽教育培训覆盖面，提升教育实效。充分利用旗委党校、中心组学习等优质资源，采取“请进来、走出去”相结合的方式，分期分批组织党员领导干部开展培训，进一步解放思想、更新观念、启迪思路。全面延伸培训触角，借力市委组织部党建直通车、“网络夜校”等平台，精心打造“云课堂”，满足基层党组织党员个性化、多样化学习需求，截至目前，共开展各类网络培训5期，培训学员2681人次。

多点发力，精准满足培训需求。坚持“分类施策，科学施教”。统筹安排培训项目，系统构建“线上+线下、走出去+沉下去、集中培训+自主选学”相结合的培训体系。在专题辅导、现场教学、研讨交流等基础上，积极推动教育培训方式推陈出新，强化培训深度，推动教学方式从“漫灌”向“滴灌”转变。精准设置课程内容，聚焦乡村振兴、优化营商环境等重点工作领域，设立专题班次，不断提升党员干部履职工作能力。截至目前，共举办各类行业自主培训班3期，培训学员1200余人次。

建章立制，强化培训实际成效。突出“严”字当头，探索党员教育培训学时管理制度，加强党员教育培训全流程精细化管理，健全培训考勤反馈机制，旗委组织部定期对各党组织党员受训情况进行督促检查，并将受训情况与课堂表现计入党员教育培训台账，作为党员民主评议、领导干部年度考核、评优评先、选拔任用的重要参考依据。通过强化考核管理，有效激发了党员参加培训的内在动力。

[责任编辑：李佳益]