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近年来,通辽市科尔沁区着力加强和改进干部人事档案管理工作,以“绣花功夫”扎实做好各个环节细化工作,显著提升干部人事档案工作质量。
科尔沁区制定下发了《关于进一步加强和改进科尔沁区干部人事档案工作的通知》,对拟提拔任用干部、交流任职干部以及调动、招录人员档案,逐人逐卷逐项严格审核,发现问题未查清核准前暂缓考察、调动、录用等程序,从源头上保障干部档案信息准确、真实。对新移交的干部档案,严格审查“三龄两历一身份”等档案信息,做到档案不合格不接收、材料不符合要求不归档。严格日常管理,在材料形成环节,要求形成的档案材料内容真实、信息准确、材料齐全、手续完备;在材料报送环节,从严压实干部人事档案联络员责任,确保档案材料报送过程中不出现涂改造假、丢失材料、失密泄密等问题。实行档案人员岗位责任制,凡因玩忽职守造成严重问题的,一律严肃追究相关人员责任。
[责任编辑:李彩英]