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赤峰市巴林右旗巴彦琥硕镇:聚力“三化” 助推干部教育培训提质增效

创建时间:
2022-05-19 15:35:44
来源:
幸福巴林党员E家微信公众号

近年来,赤峰市巴林右旗巴彦琥硕镇党委不断加大干部教育培训力度,立足镇域实际,通过统筹部署、创新机制、加强考评三项务实举措,促进实现“三个转化”,全面提升教育培训水平,有效激发党员、干部干事创业活力。

政治领航,统筹部署,化理论为思想

以提升干部综合能力为目标,以增强党性修养、提升思想素质为切入点,坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神、党的十九届六中全会精神等内容作为集中培训主要内容,引导镇村两级干部、农牧民党员切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,不断从学习教育中汲取推进工作的智慧和力量。截至目前,共开展各级各类学习培训30余次,切实提升了党员干部工作能力和水平。

创新机制,分类施教,化知识为技能

紧紧围绕推动全镇高质量发展需要,丰富载体,创新形式,探索实施“4+2+N”教育培训机制,打破填鸭式、满堂灌等传统学习教育方式,将培训内容与全镇重点工作和发展需求紧密结合,推动教育培训科学化、多样化、实用化。党政班子成员带头下乡讲政策,听群众意见、帮群众解困、促政策落实。围绕转变思想观念、拓宽培训对象视野,通过举办玉米密植技术、肉羊改良等现场观摩技术培训,组织镇村两级党员干部赴周边旗县现场观摩学习先进经验和做法,让学员从“课堂听”到“现场看”,有效增强了培训效果。定期组织镇内产业发展示范户作经验交流,用“土生土长”的典型案例向农牧民群众传授完全可复制的经验做法,使培训内容更接地气。

从严管理,加强考评,化培训为实效

为切实提高教育培训实效,结合作风建设集中整治活动,进一步完善干部教育培训制度、请销假审批制度、考勤通报制度,增强教育培训约束力,教育引导干部转变思想观念,真正实现“要我学”向“我要学”的转变。加强教育培训情况跟踪管理,将干部教育培训与评先评优等结合起来,把党员干部教育培训纳入年度基层党建工作考核内容,把学习考核结果作为民主评议党员和干部综合评价的重要依据,强化过程管控、效果评估、结果运用,切实推动党员干部教育培训走深走实。


[责任编辑:李佳益 校对:李晓艳]