按照包头市、昆都仑区两级党委组织部门关于提升“两个覆盖”工作水平、推进党建联盟建设相关部署要求，结合辖区内党建资源匮乏、老旧小区多、水电气暖等基础设施老旧的实际，团结街道党工委积极创新工作思路，主动邀请包头市供水有限责任公司昆北分公司、包头市热力（集团）有限责任公司供热四公司等5家相关驻区企业，搭建党建共建平台，同时依托明日星城党群服务中心党建品牌优势，凝聚多方力量参与，形成大事共议、实事共办、要事共决、急事共商、难事共解的“五事联办”强大合力，提升居民幸福指数。

“一个目标” 铆足冲劲带头干

团结街道深度挖掘和整合优质资源，以“党建引领、共同缔造”为总遵循，以“凝聚党员、加强组织、服务群众、促进和谐、实现党建融合”为总目标，以“团结街道水电气暖‘飞地’党建联盟”为平台，与水电气暖等5家单位结成共商共建伙伴，深度践行“一线工作法”，街道党工委书记带头走访基层单位和居民重点户，班子成员深入联系包联社区，社区“两委”班子成员网格日常走访，各部门单位党组织结合服务对象需求及自身资源优势，确定服务事项，以项目化推动问题解决。

“两套制度” 会用巧劲创新干

为实现资源跨越式合作，直抵群众需求，团结大街街道制定城市基层党建联席会议制度和“轮值书记”制度。联席会议坚持区域统筹。团结街道依托水电气暖“飞地”党建联盟，吸纳辖区优质企业形成区域党工委，涵盖全街共建职能单位、“两新”党组织、企业、社区，共筑组织基础、共解群众急难、共办实事好事、共谋双方发展，推动成员单位发挥职能优势，参与区域共治。“轮值书记”调动内生动力。联盟各成员单位每2月轮流担任“轮值书记”，结合职能任务、群众需求、时间节点，拟定轮值期间工作目标计划，开展“五个一”活动，即组织一次“固定党日+”活动，发起一次志愿服务活动，提出一个合理化建议，解决一个急需解决的问题，做一次任期工作述职报告，调动各成员单位的主观能动性与主动创造性，强化项目规划策划，让民生实事结硕果、发展红利惠百姓。

“三种机制” 保持韧劲坚持干

议事协商机制。街道每季度召开1次城市基层党建联席会议，对党建联盟工作进行部署、推动、督促和总结评议，了解成员单位的需求及意见建议。双向服务机制。遵循“双向服务、双向奉献”的原则，街道、社区积极为成员单位开展工作提供区域性资源，成员单位到街道、社区承接公益项目，开展各类“便民、利民、惠民”服务，帮助服务对象解决实际问题。联系互访机制。街道按照“资源共享、优势互补、相互支持”的原则，通过定期邀请联盟单位互访、深入街道社区开展调研等活动，全面推进共建工作开展，实现精神文明联建、社会治安联防、便民服务联办、环境卫生联做、党建工作联创。

“四力提升” 鼓足后劲扎实干

团结街道积极将党建联盟的共建优势转化为服务群众的能力水平，全面提升为民服务质效。提升政治引领力。为推动“双减”政策落地落实，明日星城社区开设“五点半自习室”“亲子课堂”，为辖区有需求家庭提供学习场地；团甲16、团21社区携手海岩幼儿园、葵园教育、赏识托辅开展“我阅读、我成长、我推荐”主题故事会，丰富儿童精神文化世界的同时，逐步营造浓郁的社会阅读氛围。提升组织凝聚力。明日星城社区志愿者化身理发师为老年人上门理发，团21社区联合医院开展义诊进社区活动，团甲16社区工作人员联合审计局党员志愿者开展创城常态化“翻里子”行动，清理卫生死角，广大党员群众从旁观者变成积极参与服务的建设者、畅享志愿服务红利的受益人，切实增强了党组织向心力。提升服务保障力。聚焦“服务群众、满意更多”，团结街道积极开展在职党员承诺践诺履职行动，领导班子、党员干部主动认领民生项目，亮身份、树形象、做先锋，提升服务能力；同时发挥共建共治作用，联合区应急局、审计局在5个小区新建10个充电桩车棚，解决了1800户家庭电动车充电难问题；协调住建部门对南排烧烤城、平房区等10条路面进行硬化改造，修补破损路面、墙面1200余处、更换单元门56个，清理楼道杂物堆积1211处，新增小区停车位1910个，居民宜居环境有效改善。提升品牌影响力。街道按照“一居一特”思路充分整合党建资源和办公服务用房的情况，建立“党群服务中心—党群驿站—一米阳光”三级党群服务阵地，在5个社区打造具有团结特色的“一馆一园三中心”服务体系，即明日星城党员政治生活馆、团21老少康育园、团17居民自治培育中心、团甲16家庭国学教育中心、团18困难弱势群体救助中心，突出各社区服务功能优势。

下一步团结街道将进一步整合联盟资源、对接群众需求，以民评民说为标准、民心民力为依靠、民愿民盼为目标，办好民生实事，提升居民的幸福感和满意度。

[责任编辑：王伟 校对：孙慧南]