呼伦贝尔市陈巴尔虎旗聚力推进“揭榜领题、破解难题”项目落实，以“抓队伍添活力促提升”为抓手，持续完善牧区基层党组织政治功能和组织力，全域推进乡村振兴，奋力谱写新时代牧区乡村振兴新篇章。

干部带头、全面动员，打造党建引领下的乡村振兴生力军。

干部帮扶全覆盖。为进一步推动政策资源向乡村振兴一线倾斜，凝聚推进乡村振兴的强大合力，实施处级领导联系苏木镇包嘎查入户、苏木镇班子成员包嘎查联户制度。旗委书记、组织部长对7个苏木镇29个嘎查“两个走遍”，实现183名党员领导干部全覆盖包联嘎查社区党组织，旗直部门与嘎查结成14个产业帮扶对子，开展一对一政策指导，点对点引领帮扶。细化任务全覆盖。旗委围绕破解乡村振兴“干什么、怎么干、如何干好”，出台《抓党建促乡村振兴重点任务分工方案》《抓党建促乡村振兴重点任务调研清单》，细化完善抓党建促乡村振兴工作机制6项、具体举措40条。培训宣讲全覆盖。大规模实施乡村振兴主题培训计划，将党校教师、嘎查社区书记、党员中心户、牧区致富带头人共计40余人纳入“草原先锋讲师”师资库，围绕《中国共产党农村基层组织工作条例》《乡村振兴促进法》等重点内容开展党课下基层、理论宣讲等活动。截至目前，累计开讲50余场覆盖1200余人次，以接地气的宣讲形式发出全面推进乡村振兴总动员。

示范引领、以点带面，建设多元参与下的乡村振兴先锋队。

擂台比武展风貌。为进一步打造强有力的带头人队伍，激发基层组织引领乡村振兴的源动力，全面开展乡村振兴“比武争星”活动，科学制定评定标准和评分规则。截至目前，围绕支部建设、乡村发展等“比武”内容，开展旗级“比武争星”活动2次、苏木镇级6次，在全旗形成了互学互鉴、比学赶超的良好氛围。多措并举提能力。实施嘎查干部能力素质提升行动，分2批组织嘎查“两委”干部30人参加学历提升计划，换届后的大专以上学历的嘎查“两委”干部占比较上届提高10%。组织29名嘎查党组织书记年内参加至少2次集中培训、1次观摩交流、1次“比武争星”。五官下沉助发展。出台《“五官”助力乡村振兴工作方案》，整合嘎查第一书记、到嘎查任职选调生、嘎查村务监督委员、民警、驻村干部“五官”共计200余人，累计开展村情调研、国情调研、服务群众等活动110余场次，解决基层实际问题40件，帮助嘎查争取项目资金1100余万元、发展产业项目10个，推动97%的嘎查集体经济经营性收入达到10万以上，有力促进了牧区发展、牧民增收。

带动提升、服务保障，构建多方支持的乡村振兴后援团。

专家人才输氧分、增活力。为进一步发挥人才在乡村振兴中的牵引性、支撑性作用，持续深入为推进乡村振兴注入智力养分，深入实施“专家人才服务基层行动”。组织农牧林水、教育、医疗卫生、文化法律等领域30名专家人才组成5个“专家服务团”，到牧区基层一线开展“点对点”精准服务40余人次。组建“巴尔虎英才服务团”，深入牧户中开展农牧业发展和手工艺传承等方面“一对一”技术指导20期，覆盖300余人。切实帮助牧民解决了“牲畜防疫难”“手工艺品无销路”等急难愁盼问题，有效带动了产业振兴。政策保障解民忧、暖人心。加大嘎查运转经费保障力度，全面落实嘎查“两委”干部基本报酬、离任嘎查干部生活补贴、嘎查级组织工作经费、嘎查党组织活动经费、党员中心户基本报酬、基层党建工作专项经费等保障措施。年初以来累计拨付“4+2”保障经费594万元，落实“中央扶持嘎查集体经济项目”资金1125万元。（呼伦贝尔市委组织部 张聪）

[责任编辑：孙慧南 校对：王伟]