为进一步压实基层党组织书记抓党建第一责任人责任，全面总结成绩、检视不足、改进工作，推动全面从严治党责任向基层一线延伸压实。近日，鄂尔多斯市鄂托克旗通过“上述”“下评”相结合的方式，开展党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核，有效推动党建述职评议考核工作“真、实、细、严”。

突出问题导向

聚焦坚持和加强党的全面领导，落实中央和上级党组织关于基层党建部署要求，履行基层党建工作责任，以提升组织力为重点，突出政治功能，明确14个方面的重点述职内容，紧扣述“我”这个关键，聚焦解决基层党建中的突出问题，防止述职一味“评功摆好”，以抓紧抓牢“书记项目”向上级党委立下“军令状”。党委（党组）书记勇于“揭短亮丑”、点评领导敢于“唱黑脸”，有效推动各级党委（党组）书记讲清深层次问题、党委（党组）责任问题、党委（党组）书记本人问题，切实增强各级党组织书记主业意识、主责意识、主角意识。

完善程序环节

制定《2022年度全旗党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核工作方案》，明确方案制定、调研总结、撰写报告、组织述职等七大环节，确保述职全覆盖。述前，各级党委（党组）书记采取“四不两直”“民意调查”等方式摸清本领域党建工作存在的突出问题，亲自上手撰写述职报告，党委有关部门对述职报告进行联合审查，及时发出《工作提示》和《反馈意见》，确保见人见事见思想。述后，如实反馈自查问题、点评问题、征集问题，明确整改要求、整改责任、整改时限，确保述职评议成效转化为加强和改进基层党建工作的实际行动。

注重各方参与

全面推行“双述双评”，各级党组织书记深入党建工作联系点和基层一线开展调查研究，收集第一手资料，为述职、点评做好准备。听取述职时上级党委主要负责同志首先报告本人履行抓基层党建“第一责任人”职责情况，并接受评议，确保责任层层压实、压力传导到位。敞开大门在更大范围听取各方意见，真心邀请熟悉基层党建工作的“两代表一委员”和党员干部、基层群众代表参与述职评议点评，述职后在一定范围内对各级党委（党组）书记述职内容进行公布，主动接受社会各界监督，确保述职客观公正。

强化结果运用

推行“联述联考”，结合述职评议考核和平时掌握情况，形成综合评价意见，对述职评议未达到“好”等次的，党组织书记个人年度实绩考核一般不评为“优秀”，对“一般”和“差”的，综合平时考核情况及时进行约谈提醒，问题严重的依照有关规定严肃追责问责，真正把党建述职评议考核结果作为领导干部选拔任用、培养教育和奖励承接的重要依据，作为党组织书记工作实绩评定的重要内容、所在单位年度党建工作情况的重要参考。

[责任编辑：王圣]