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呼伦贝尔市根河市认真做好离休干部“一人一策”精准服务工作,用心用情精准服务,不断提升离休干部精准服务品质,让离休干部乐享幸福晚年。
精准掌握信息,关爱服务老干部。建好“一人一册”,全面掌握离休干部的家庭生活、身体状况等,做到底数清、情况明。进一步完善离休干部信息库,认真填写“一人一策”基本信息登记表,针对离休干部健康状况、居住地等情况,建立《离休干部精准服务需求台账》,确定每月1日为离休干部联系日,通过上门走访、电话微信等联系方式,及时掌握离休干部学习、医疗、健康、养老服务等各方面需求,对提出的需求内容给予分类、制定解决措施,增强服务管理的针对性、有效性。
精准落实待遇,持续服务老干部。结合“三个制度”和“四个必访”认真开展服务管理工作,对年老体弱、行动不便的离休干部实行每季度送学上门,通过送学资料及时了解情况,听取意见建议。
精准掌握老干部需求,温暖服务老干部。聚焦老干部“急难愁盼”问题,主动靠前服务,深入开展“我为老干部办实事”活动,精准对接老干部需求,用心用情为老干部办实事、解难题、做好事。按照因人制宜、因时制宜的原则,为离休干部提供个性化服务,第一时间对接、办理、反馈,解决“急难愁盼”问题,设身处地帮助老干部办实事、做好事,不断提升老干部的满意度、幸福感。(呼伦贝尔市根河市委组织部 周海琴)
[责任编辑:赵彦琳 校对:贺晓鹏]