今年以来，乌兰察布市商都县以开展基层党建“亮晒比”创先争优行动为抓手，强化党建引领，突出守正创新，以高质量党建助推“两新”组织高质量发展。

“专题式”部署，让目标更明确。建立了县委负总责、县委组织部（县非公党工委）牵头抓总、行业主管部门各负其责、乡镇社区兜底管理的工作新格局。每年至少召开1次专题部署会，研究确定全年“两新”组织党建工作重点方向和具体任务，以《要点》形式面向全县下发，清单化、项目化为基层开展“两新”组织党建工作指明方向、提供遵循，加快提升“两新”组织党建整体水平。

“拉网式”排查，让覆盖更广泛。常态化开展“两个覆盖”百日攻坚行动和“1+3”专项行动，对全县非公企业和社会组织进行全面摸排组建。以县非公企业和社会组织党（工）委为单位，每年至少摸排1次“两新”党组织发展状况和党建工作情况，确保基础数据保持动态更新。持续巩固现有党组织存量覆盖成效，分类推进不同领域党组织覆盖增量，每年至少开展1次大排查和集中组建行动，做到符合条件的确保应建尽建、应连尽连。

“跟踪式”服务，让帮扶更精准。党员领导在非公企业和社会组织党组织均建立联系点，常态化联系督促指导，强化“以点带面”示范带动效应。统筹建立党建共建联席会议制度，充分发挥部门职能和资源优势，定期研究解决“两新”党组织发展壮大过程中遇到的瓶颈难题，推动资源有效集聚、服务政策落地落实。同时，按照行业类别配备21名党建指导员和22名驻企联络员，并按时开展关心关爱党员“五个一”行动。（乌兰察布市商都县委组织部 张清）

[责任编辑：孙慧南 校对：赵彦琳]