锡林郭勒盟苏尼特左旗坚持以党的政治建设为统领，以“创新创先建设年”活动为契机，立足部门职能，坚持敢于创新、勇于创先，持续提升工作能力水平，激发党员干部担当作为，以守正创新推动组织工作落实见效。

强化政治建设，提担当作为的底气。认真贯彻中央、自治区党委、盟委关于加强组工干部队伍建设的重大决策部署，落实自治区党委在全区开展“创新创先建设年”活动的要求，对标打造模范部门、建设过硬队伍和“讲政治、重公道、业务精、作风好”的要求，通过加强组工干部政治忠诚教育和党性教育，教育引导组工干部强化政治机关意识，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，始终做到政治上绝对可靠、对党绝对忠诚。

强化守正创新，比争先进位的锐气。积极组织实施以“学理论、学业务，增强理论自觉与能力素质；比党性、比工作，激发昂扬斗志与担当意识”为主要内容的“双学双比”活动，营造“学”的氛围，引入“比”的机制，树立“干”的导向，每季度组织召开“晒实绩、讲思路”点评调度会，统筹当前重点工作和中心大局，将工作量化分解到牵头领导、责任股室、具体人员，实行清单化管理，逐项对账销号，通过督办清单，形成时间倒排、任务倒逼、责任倒查，直观掌握组织工作落实效果，及时解决重点难点，补齐短板弱项，激励组工干部在自我加压中谋划工作、寻求突破，激发出比学赶超、争先进位的锐气。

强化调查研究，聚干事创业的风气。始终围绕中心、服务大局，组织全旗各级党组织和广大党员干部通过建立联系点、蹲点调研、结对帮扶等多种形式一竿子插到底，沉到基层党组织，沉到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方去，多层次、多方位、多渠道了解实情、把脉问诊。旗委组织部率先组织开展调查研究，由部领导领题，直奔问题、直奔现场，深入分析基层党建、领导班子和干部队伍建设、人才队伍建设等工作面临的形势和任务，坚持边调研边解决问题，边提炼新时代组织工作新鲜经验，推动调研成果转化成实际工作的思路举措和制度安排，实现党建和组织工作高质量发展。（锡林郭勒盟苏尼特左旗委组织部 张是喆）

[责任编辑：李晓艳 校对：王伟]