今年以来，巴彦淖尔市临河区坚持党建引领，多层次加强人才队伍建设，拓宽人才引用育留渠道，为全面推进乡村振兴提供坚强有力的组织保障和人才支撑。

着力打造“智荟临河”人才工作品牌，扎实抓好“本籍人才回归”“服务一线”“聚力赋能”三项工程，以“引智荟才”良方助力临河高质量发展。通过定期与在外乡贤举办恳谈会，构建起“人才回流+招商引资+高质量发展”的聚智汇才新模式。目前，为46位“招商大使”颁发聘书，累计对接100多家院校、商会、企业，与12家埠外内蒙古商会代表成功签订战略、框架、实体合作协议，为乡村振兴注入新鲜血液。临河区深入推进“三服务一促进”行动，选派20余名林业专家深入到各乡镇村组开展林业技术推广、种植经济林疑难问题解答等服务，通过“专家人才指导+特色林木种植+造林防沙技术推广”模式，建立“党支部划分、党小组认领、党员带头”的党建引领网格化治沙体系，把造林治沙变为育苗、林木管护、种植养殖并存的绿色可持续高质量发展方式。

鼓励引导人才向基层一线流动，组织100余位专家型教师对接帮扶新华、八一等乡镇学校，帮助他们深化教学改革，进一步提高乡村教师执教水平和教学能力。建立纵贯医疗体系，实行基层医疗机构帮扶行动，形成“上级专家下沉帮扶、基层医疗人员上挂学习”模式，切实提高基层应急医疗救护水平和诊疗能力。截至目前，共下派各类专家人才487批次821人次，服务群众2200余人次，解决技术问题170余个。

临河区委通过开展第四届村党组织书记“比武争星”活动，让“先进”村带动经济薄弱村，提高“后进”党组织书记致富、带富能力，培育一支乡村振兴基层人才队伍。

今年，临河区组织各领域人才外出培训，举办人才赋能乡村振兴专题研修班，拓宽了乡村振兴人才培育新路径。在各乡镇村组设立人才驿站，采取“党支部+人才”“科技特派员+合作社+农户”“农技专家包联镇村”模式，围绕村集体经济合作组织，动员种植养殖大户与农户结成帮扶对子，依托本地优势资源带动乡村经济发展。目前已建成涵盖农林牧水等领域6000余人的本土实用人才库，以乡镇为单位评选“土专家”“田秀才”50名。采用线上线下相结合的方式，在田间地头开展电商直播培训20余场次，培养有直播创业就业意愿的返乡大学生、种植养殖户、镇村干部等2000余名，归档建立了优秀学员主播库，开展“我为家乡代言·三百行动”活动，引导网络主播“云”端赋能乡村振兴。（巴彦淖尔市委组织部党员教育中心）

[责任编辑：王圣 校对：李佳益]