全国党建网站联盟
典型经验
- 鄂尔多斯市伊金霍洛旗：坚持以“四零”为抓手 培养锻炼“四型”年轻干部 2023-05-24
- 乌海市乌达区：全面推进离退休干部深度融入城市基层党建 2023-05-24
- 阿拉善盟阿拉善右旗：三向同发力 干部监督“严紧硬” 2023-05-24
- 乌兰察布市察右前旗：招才引智 打造人才“新洼地” 2023-05-24
- 锡林郭勒盟苏尼特右旗：“四举措”抓好发展党员工作 2023-05-24
- 呼伦贝尔市：四维推动 助力公务员工资规范化精细化管理 2023-05-23
- 乌兰察布市兴和县：“三大举措”打造高素质干部队伍 2023-05-23
- 阿拉善右旗：“三定三抓三挂钩”全力助推公务员平时考核提质增效 2023-05-23
- 乌海市乌达区：严肃党内政治生活 筑牢基层组织堡垒 2023-05-23
- 乌兰察布市集宁区：突出“四个抓手” 推进离退休党员教育管理提质增效 2023-05-23
- 鄂尔多斯市康巴什区：“三管齐下”全方位建设高素质干部队伍 2023-05-23
- 鄂尔多斯市杭锦旗：“四心”服务搭建干部教育培训“连心桥” 2023-05-23
- 乌兰察布市凉城县：强化“三精” 把牢干部人事档案管理“三关” 2023-05-22
- 锡林郭勒盟镶黄旗：“建+联+管”加强流动党员管理 2023-05-22
- 阿拉善盟：“四道加法”推动全盟新发展党员教育培训提质增效 2023-05-22
- 乌兰察布市商都县：让党员“离家不离党 流动不流失” 2023-05-22
- 锡林郭勒盟多伦县：用好“加减乘除”法 抓好党费收缴工作 2023-05-22
- 包头市：招引科研创新人才 汇聚战新产业集群建设新动能 2023-05-21
- 呼和浩特市：持续提升年轻干部综合素质 搭台赋能助增光添彩 2023-05-21
- 乌兰察布市商都县：多措并举为年轻干部搭台赋能 2023-05-19
