全国党建网站联盟
典型经验
- 乌兰察布市丰镇市：三举措推动党员管理提质增效 2024-01-11
- 乌兰察布市商都县：凝聚“银发力量” 激发“红色动能” 2024-01-11
- 包头市九原区：严把“四关”推动党费工作做实做细 2024-01-11
- 乌海市乌达区：从严从实 打好干部监督“组合拳” 2024-01-11
- 锡林郭勒盟苏尼特右旗：建强用好乡村人才队伍 2024-01-11
- 呼伦贝尔市牙克石市： “三链协同”让党员教育有形有效 2024-01-10
- 乌兰察布市丰镇市：多措并举高质量做好年度考核工作 2024-01-10
- 锡林郭勒盟苏尼特左旗：“五坚持五强化”增强考核实效 2024-01-10
- 乌兰察布市察右后旗：“四个注重”推进模范机关建设 2024-01-09
- 锡林郭勒盟二连浩特市：用好“五条线”解好主题教育“方程式” 2024-01-09
- 乌兰察布市商都县：解锁干部教育“三心密码” 2024-01-09
- 赤峰市敖汉旗黄羊洼镇：“三个三”工作法激发“头雁”队伍干事活力 2024-01-09
- 乌兰察布市察右后旗：“三环节”抓实基层党建述职评议考核工作 2024-01-09
- 呼和浩特市和林格尔县：“六个一”举措抓实流动党员主题教育 2024-01-09
- 赤峰市：“菜单式”服务精准助力干部培训 2024-01-09
- 乌兰察布市察右后旗：“薪火相传”激励党员干部担当作为 2024-01-08
- 巴彦淖尔市：加强人才队伍建设 2024-01-08
- 锡林郭勒盟锡林浩特市：把铸牢中华民族共同体意识这条主线全面贯彻到人才工作新格局中 2024-01-08
- 乌兰察布市商都县：“党小组”发挥“大作用” 2024-01-08
- 锡林郭勒盟苏尼特右旗：突出三种思维 助力人才工作升级 2024-01-08
