典型经验
- 乌兰察布市凉城县：“大监督”织密干部监督体系 2024-05-13
- 鄂尔多斯市鄂托克前旗：“拉网式”大检查 安全复核干部人事档案 2024-05-13
- 乌兰察布市商都县：“三定”工作法绘就培训“实景图” 2024-05-13
- 兴安盟突泉县东杜尔基镇：选育并重 深刻做好基层人才队伍建设 2024-05-13
- 乌海市乌达区：“三点发力”建设高素质干部队伍 2024-05-13
- 呼和浩特市玉泉区：全覆盖分类施策 抓实特殊群体党员党纪学习教育 2024-05-13
- 锡林郭勒盟正蓝旗：合作办学开展干部教育培训 2024-05-12
- 包头市九原区：“四力并举”汇聚企业人才力量 2024-05-11
- 锡林郭勒盟乌拉盖管理区：“三举措”助力公务员工资规范化管理 2024-05-11
- 兴安盟：锻造一支新时代党员先锋队伍 2024-05-11
- 乌海市乌达区：建强“三支队伍” 激活乡村振兴“一池春水” 2024-05-11
- 锡林郭勒盟太仆寺旗：坚持“三强化” 多方位识别让干部选任基础更加夯实 2024-05-11
- 鄂尔多斯市鄂托克前旗：跟岗锻炼“三步曲” 助力年轻干部成长成才 2024-05-11
- 锡林郭勒盟正蓝旗：以高质量教育培训锻造高素质干部队伍 2024-05-11
- 呼和浩特市：以“人才引擎”引领产业发展 2024-05-10
- 巴彦淖尔市乌拉特中旗：让乡土人才“破土飘香” 2024-05-10
- 乌兰察布市丰镇市：“党建红”引领“夕阳红” 扎实推进全市老干部工作 2024-05-10
- 赤峰市：打出持续提升干部能力“组合拳” 2024-05-10
- 兴安盟突泉县：坚持“党建”带“档建” 推动工作出实效 2024-05-10
- 鄂尔多斯市杭锦旗：一盘棋理念打造干部教育培训“实境课堂” 2024-05-10
