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典型经验
典型经验
阿拉善高新区:打通“三脉” 淬炼干部“内功”
2022-07-15
鄂尔多斯市鄂托克前旗“一条主线三点支撑”破解人才引育用难题
2022-07-16
赤峰市红山区:“三个聚焦”力促干部教育培训提质增效
2022-07-15
锡林郭勒盟:聚力“揭榜领题” 推动组织工作高质量发展
2022-07-15
锡林郭勒盟苏尼特左旗:下好“四步棋”扎实推进“揭榜领题”工作
2022-07-15
通辽市科左中旗:着力构建严肃党内政治生活“1+6”工作机制
2022-07-15
呼和浩特市新城区:以“三大抓手”协同发力 不断加强公务员队伍建设
2022-07-15
通辽市扎鲁特旗:常态化开展“三大活动” 提升干部素质能力
2022-07-15
呼伦贝尔市扎赉诺尔区:落稳三颗子 盘活人才强区一盘棋
2022-07-15
通辽市科尔沁区:导师帮带提升新任职网格员履职能力
2022-07-14
包头市土右旗:加强载体建设 把流动党员“暖心管理”做到位
2022-07-14
通辽市科尔沁区:“三大课堂”赋能“硬核”组工干部
2022-07-14
锡林郭勒盟东乌珠穆沁旗:以“三抓三促”激活“两新”组织党组织服务发展内生动力
2022-07-14
呼和浩特市武川县:盯紧问题不放松 持续用力促提升
2022-07-14
通辽市霍林郭勒市:创建“1213”工作法强化“最强党支部”动态管理
2022-07-14
乌海市海勃湾区:“四字诀”推动干部人事档案管理信息化工作
2022-07-14
呼伦贝尔市阿荣旗:推行党建“1+2+N”帮联模式 千名党员干部“进社区办实事强作风”
2022-07-14
锡林郭勒盟:以持续提升干部能力 推动高质量发展
2022-07-13
乌兰察布市化德县:提升干部教育培训质效 增强领导干部履职能力
2022-07-13
锡林郭勒盟正蓝旗:“三个强化”推进新时代组织部门自身建设
2022-07-13
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